A Ebserh (Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares) abriu nesta segunda-feira (5) as inscrições para um novo concurso público destinado à contratação de médicos para hospitais universitários federais em todo o Brasil. O edital foi publicado no Diário Oficial da União.
O certame disponibiliza 152 vagas imediatas, além da formação de cadastro de reserva. A remuneração inicial varia conforme a carga horária: R$ 11.464,35 para jornadas de 24 horas semanais e R$ 19.107,31 para contratos de 40 horas.
As oportunidades abrangem 96 especialidades médicas, entre elas cirurgia geral, ginecologia e obstetrícia, pediatria, anestesiologia, cardiologia, clínica médica e oncologia, conforme a demanda específica de cada unidade hospitalar vinculada à rede Ebserh.
Inscrições e taxa
As inscrições seguem abertas até o dia 30 de janeiro e devem ser realizadas exclusivamente pelo site da Fundação Getulio Vargas (FGV), responsável pela organização do concurso. A taxa de inscrição é de R$ 180, com prazo de pagamento até 2 de fevereiro.
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Candidatos inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal e doadores de medula óssea podem solicitar isenção da taxa até esta quarta-feira (7), desde que atendam aos critérios estabelecidos no edital.
Oportunidades em Mato Grosso do Sul
Em Mato Grosso do Sul, o concurso contempla vagas e cadastro de reserva em dois hospitais universitários: o HU-UFGD, em Dourados, e o HUMAP-UFMS, em Campo Grande.
No Estado, haverá formação de cadastro de reserva em cerca de 80 especialidades médicas. Em Dourados, além do cadastro, o edital prevê nove vagas reservadas a pessoas com deficiência e uma vaga destinada a candidatos pretos ou pardos. Já no HUMAP-UFMS, todas as oportunidades são exclusivamente para cadastro de reserva.
No HU-UFGD, há vagas para as áreas de anestesiologia, cardiologia, cirurgia de cabeça e pescoço, ginecologia e obstetrícia, medicina do trabalho, neurologia, neurologia pediátrica, ortopedia e traumatologia e pediatria. O edital também estabelece reservas específicas para pessoas com deficiência e, no caso da anestesiologia, para candidatos pretos ou pardos.
Cotas e critérios
O concurso amplia a política de ações afirmativas e determina a reserva de 25% das vagas para candidatos negros, 10% para pessoas com deficiência, 3% para candidatos indígenas e 2% para candidatos quilombolas.
Etapas da seleção
As provas objetivas serão aplicadas no dia 29 de março, de forma simultânea, em 42 municípios brasileiros, incluindo todas as capitais. A avaliação contará com 60 questões de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório. O resultado definitivo está previsto para ser divulgado em 11 de maio.
Além da prova objetiva, também serão considerados para a classificação os títulos acadêmicos e a experiência profissional dos candidatos.
Os aprovados serão contratados pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), com contrato experimental de 90 dias. O concurso terá validade de um ano, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
Mais informações podem ser obtidas junto à Fundação Getulio Vargas pelo telefone 0800-283-4628, de segunda a sexta-feira, das 9h às 17h (horário de Brasília), ou pelo e-mail [email protected].
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